For å kunne gjøre denne jobben må vi ha økonomiske rammer som gir oss handlingsrom til å skape kvalitativt gode, meningsfylte og forutsigbare dager for barn, foreldre og ansatte.
Vi som ledere er alvorlig bekymret for at vi ikke skal kunne gi et godt allmennpedagogisk tilbud, forenlig med lov og avtaleverk, til alle barn. Vi er også bekymret for ansattes arbeidshverdag. Sektoren er preget av høyt sykefravær, mangel på vikarer og rekrutteringsutfordringer.
Oppsummert vil vi si at det ikke er samsvar mellom krav, forventninger og tildelte ressurser på barnehageområdet i Trondheim kommune.
Hva mener du om bemanning i barnehagene? Delta i debatten i kommentarfeltet nederst – og husk fullt navn!
Ikke søk deg jobb i barnehagen
I budsjettforslaget innføres en ny spesialpedagogisk modell uten å tilføre friske midler. Modellen er allerede underbudsjettert med åtte millioner i forhold til lovpålagte enkeltvedtak innenfor det spesialpedagogiske feltet.
Ny spesialpedagogisk modell er planlagt finansiert ved å kutte i grunnbemanning.
Tildelingen er ikke forenlig med nasjonale føringer der tidlig innsats vektlegges.
Den økonomiske modellen for helhetlig spesialpedagogikk er planlagt med at 50 prosent av tiltakene skal gjennomføres av ufaglærte. Dette er ikke i samsvar med kompetansebehovet og nasjonale føringer om kompetanseheving i barnehagen.
Reduksjon av merkantil ressurs, noe som vil gi mindre tid til ledelse og flere oppgaver må utføres av grunnbemanning. Noe som igjen vil ta ressurser bort fra arbeid direkte med barna.
Ny barnehagelov må brukes klokt
Manglende budsjett til å gjøre nødvendig innkjøp av blant annet smittevernutstyr, som blant annet engangsvaskekluter og stelleunderlag.
Totalt sett vil dette gi en reduksjon i tilbudet til alle barn. Å skape gode barnehager krever gode, stabile ansatte med riktig kompetanse.
Vi håper dere tar ansvar og gir oss økonomiske rammer til å skape kvalitet for alle barn i Trondheimsbarnehagene.
Ugla barnehager, Ingvild Aspaas Solhjem Hallset barnehager, Eva Grande Rø Bymarka naturbarnehager, Siri Mette Petersen Haukvatnet friluftsbarnehage, Mai Britt Sæterbø Sverresborg barnehage, Thorstein Jenssen Venæs Gjørtlerveien barnehage, Rita Tøndel Krog Ferista Belnie Friluftsbarnehage, Hilde Nordskag Byåsen barnehager, Kirsti Iversen Øya barnehager, Gunn Kristin Hansvold Ilabekken barnehager, Monica Torsetnes Nyborg og Valset bhg, Øyvind Svendsen Festningen barnehager, Margrete Skevik Vestkanten barnehager, Britt Holm
Hva mener du? Send inn din tekst til debatt@adresseavisen.no.
Vi vet at det er høyt fravær og få vikarer. Bryr noen seg om hvorfor?
Øk bemanninga eller kutt åpningstida